7月23日，东莞市委老干部局在市委党校举办2024年全市老干部工作者培训班，深入学习贯彻习近平总书记关于老干部工作的重要论述，紧紧围绕党的二十届三中全会提出的新目标、新任务、新要求，全面提升全市老干部工作者综合能力素质，凝聚进一步深化改革、推进中国式现代化的强大力量。市直副处级以上单位、中央和省驻莞单位老干部工作部门负责人和业务骨干，各镇街党建和组织人事办、各园区党建工作办负责人和业务骨干，以及市委老干部局全体干部职工，共约320人参加。
        市委组织部副部长、老干部局局长、市委离退休干部工委书记蔡康以“全面提升全市老干部工作者综合能力素质，凝聚进一步深化改革、推进中国式现代化的强大力量”主题作开班动员讲话。他指出，本次培训班适逢在党的二十届三中全会后举行，全体老干部工作者要把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来，深刻领会进一步深化改革是大势所趋、破题所需、人民所向，要以改革进行到底的坚定决心和强烈使命担当，凝聚力量、狠抓落实，扎实推进老干部工作高质量发展。各级离退休干部党组织要以各种形式深入学习，掀起学习贯彻党的二十届三中全会精神热潮。他明确了新时期做好老干部工作的重要意义和总体要求，并对下一阶段全市老干部工作的主要任务进行了再动员再部署。
        一要深化对老干部工作本质属性、使命任务、形势变化等“三种认识”，切实增强做好新时代老干部工作的政治自觉、思想自觉、行动自觉。要深刻认识到老干部工作从本质上讲是政治工作，把讲政治要求落实到具体工作、具体服务中，确保老干部工作始终沿着正确方向前进。要深刻认识到坚持“让党放心、让老干部满意”工作原则的重要性，用心用情做好离退休干部党建、服务管理、发挥作用等工作。要深刻认识到老干部工作任务变重、难度变大、要求变高的变化趋势，进一步拓宽思路视野、更新思想观念、增强专业素质，努力成为老干部工作的行家里手。
        二要树立全局思维、系统思维、创新思维等“三种思维”，推动老干部工作更好服务于进一步深化改革、推进中国式现代化的发展大局。要树立全局思维，把老干部工作纳入人口发展战略、推进中国式现代化东莞实践中去思考，引导老同志在进一步全面深化改革、“百千万工程”等中心工作发挥作用。要树立系统思维，编织起一张上下贯通、左右相连、紧密联系的立体老干部工作网络，统筹推进离退休干部党建等工作。要树立创新思维，以理念创新、机制创新、方法创新，深入推进党建创新案例工作、“红霞增辉耀南粤”系列活动。
        三要提高政策把握、沟通协作、信息运用等“三种能力”，不断提升老干部工作精细化规范化信息化水平。要提高政策把握能力，灵活开展好党组织规范设置、党建联络员、“六好”党支部、特殊困难帮扶、荣誉退休、银发人才库等方面工作。要提高沟通协作能力，将老干部工作列入本单位本镇街重要议事日程，主动争取各方力量的关心、支持和帮助，为老同志提供更加多元化、个性化服务。要提高信息运用能力，将老干部工作融入数字中国、数字政府建设大局，用好用活省离退休干部信息管理系统，重视并抓好数据治理和信息宣传工作。
        王金豹副教授作专题辅导。为强化学习效果，市委老干部局在培训期间组织参训学员到市反腐倡廉教育基地参观学习。
        省委老干部局宣传教育处一级主任科员徐静雅以“坚持问题导向目标导向相结合，加强和改进新时代离退休党建工作”为题作业务培训。培训以创建离退休干部“六好”党支部为切入点，深入浅出地阐述了加强离退休干部党建工作的重要意义、标准要求、具体措施，既有政策文件解读，又有具体工作指导，既有问题解决思路，又有优秀案例分析，对于加强离退休干部党建工作具有很强的实效性、针对性。
        广东省离退休干部服务管理系统技术工程师彭晓敏，围绕省系统“基础数据”“信息发布”“党的建设”等8大模块63个功能模块作业务培训。培训详细讲解操作应用以及信息采集录入过程中的一些注意事项，对重点部分进行了现场实操演示。各单位参训学员围绕日常使用中遇到的问题和使用体验进行了现场交流。
        培训结束，参训学员纷纷表示本次培训课程安排合理、内容丰富，既增强了政治素质、完善了业务知识结构，又强化了纪律意识，下来将把本次培训所学转化为推动工作的强大动力，以更加饱满的热情投入到老干部工作中，为市老干部工作高质量发展作出更大贡献。